About detectives laborales

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Despido procedente a un empleado que está de baja por accidente no laboral, al constatarse que está realizando trabajos en su propio negocio unique.

Los detectives laborales también colaboran estrechamente con los departamentos legales y de recursos humanos de las empresas. Lo hacen para asegurarse de que todas las acciones realizadas sean legales y éticas.

Esto no significa que todas las bajas laborales sean fingidas. Pero la mutua y la empresa están totalmente legitimadas para realizar un seguimiento del trabajador cuando sospechen que la baja laboral es simulada.

Con este panorama en los datos es typical que la baja laboral tenga que ser objeto de una vigilancia y un seguimiento. Por ello cuando las empresas y mutuas sospechan de una baja médica recurren a un detective laboral.

Seleccionar página Cómo un detective laboral te ayuda a prevenir la pérdida de dinero en tu empresa

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La respuesta es que sí, de hecho, cada vez es más frecuente que las empresas recurran al uso de detectives privados para aportarla como prueba a un procedimiento judicial.

No existen investigaciones laborales estándar como tampoco existen fraudes iguales. Pero la experiencia nos dice que los patrones de conducta se repiten y acaban por delatar al estafador.

Ya sea para confirmar la legitimidad de una baja o para detectar un posible fraude, nuestros servicios están diseñados para darte la tranquilidad y las herramientas necesarias para gestionar tu equipo con confianza y justicia.

El punto de partida de una investigación sobre bajas laborales consiste en recopilar toda la información disponible sobre el trabajador en cuestión y los motivos que le han llevado a detective laboral solicitar la baja.

Hurto interno: La investigación de hurto interno es otro tipo de investigación laboral realizada por detectives privados.

Contratar un detective privado para realizar investigaciones laborales ofrece varios beneficios a tu empresa. Estos profesionales tienen la capacidad de recabar pruebas objetivas y sólidas que respalden decisiones empresariales importantes, como despidos justificados o mejoras en el rendimiento de los empleados.

La contratación de un detective privado te brinda la tranquilidad de contar con un experto que se encargará de recopilar y analizar la información relevante de manera confidencial.

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